- Bewertungen
Fielmann AG Arbeitgebervergleich mit Carl Zeiss AG
Arbeitgebervergleich Fielmann AG
Nachfolgend werden die beiden Arbeitgeber Fielmann AG und Carl Zeiss AG miteinander verglichen. Es werden mitunter die Bewertungen der Arbeitsbedingungen und Gehaltsangaben der Mitarbeiter gegenübergestellt, um so einen besseren Vergleich zu ermöglichen.Fielmann AG
| Kollegen |
 |
| Vorgesetzte |
 |
| Aufgaben |
|
| Entlohnung |
|
| Karrierechancen |
|
| GESAMT |
|
| Arbeitszeit | Ø 40 Std. |
| Arbeitsdruck | akzeptabel |
| Gehalt Assistenten | 2.792 EUR |
| Gehalt Ausführende | 2.403 EUR |
| Gehalt Qualifizierte | 2.237 EUR |
| Gehalt Gehobene | N/A |
| Gehalt Leiter | 3.209 EUR |
| mehr | |
Carl Zeiss AG
| Kollegen |
 |
| Vorgesetzte |
 |
| Aufgaben |
|
| Entlohnung |
 |
| Karrierechancen |
|
| GESAMT |
|
| Arbeitszeit | Ø 48 Std. |
| Arbeitsdruck | akzeptabel |
| Gehalt Assistenten | N/A |
| Gehalt Ausführende | N/A |
| Gehalt Qualifizierte | N/A |
| Gehalt Gehobene | 3.750 EUR |
| Gehalt Leiter | N/A |
| mehr | |
Hinweis: Bei den Jobbewertungen handelt es sich um Beiträge Dritter. Soweit einzelne Beiträge die Rechte Dritter verletzen oder aus anderen Gründen rechtswidrige Inhalte enthalten, ist für den Rechtsverstoß der jeweilige Verfasser verantwortlich. Eine inhaltliche Verantwortung - gleich welcher Art - übernehmen wir nicht.